Luz Stella Rodríguez
V.P Técnica de Riesgos Laborales (E)

 

El pasado 28 de julio celebramos el Día de la Salud en el Mundo del Trabajo. Así, se buscó continuar comprometiendo a empleadores, trabajadores, gobierno, administradoras de riesgos laborales y todos aquellos actores relacionados a realizar una gestión de prevención efectiva del riesgo para asegurar el bienestar y la salud de los trabajadores.

En el marco de esta jornada analizamos el futuro que deseamos para los trabajadores colombianos y lo que nos imaginamos serán los nuevos escenarios laborales. Hoy queremos reiterar la necesidad de construir alianzas para preparar a todos estos actores en el fortalecimiento de la cultura de prevención.

 

Si bien el SG-SST* es un avance en la concepción de lo que la seguridad en el trabajo debe ser –pues es una carta de navegación en materia de seguridad laboral y prevención y un elemento cultural fundamental para los empleadores colombianos que sin duda traerá bienestar y progreso–, aún falta camino por recorrer; por ello, es urgente la implementación inmediata del Sistema en todas las empresas del país.

 

La implementación del SG-SST* es una responsabilidad propia del empleador y, como aliado estratégico, Colmena Seguros aporta en la generación de una cultura en prevención a través de la gestión efectiva del riesgo orientada desde la lógica, el orden y asignación clara de responsabilidades.

En Colmena Seguros asesoramos y acompañamos a nuestros clientes con productos que agregan valor; por ejemplo, la herramienta para realizar el autodiagnóstico de Estándares Mínimos, el instructivo de diligenciamiento de la herramienta y el abecé de la Resolución 1111, que aportan a las recomendaciones que alinean los resultados de la autoevaluación, direccionado a la intervención del riesgo empresarial.

Es la hora de empezar a hacer cambios significativos que contribuyan a la implementación del Sistema; cada uno de ellos es una acción más para garantizar ambientes de trabajo sanos y seguros para los trabajadores, con el objeto de transformar un comportamiento orientado al riesgo en una cultura que se encamine a la seguridad desde la mejora continua y la práctica consciente del autocuidado.

Nuevamente, invitamos a los empresarios colombianos a incorporar e implementar el Sistema, no solo como un mandato de ley, sino como la base para impulsar al máximo la capacidad organizacional en pro de la prevención de situaciones que puedan afectar la salud y la integridad de sus trabajadores.

 

El cambio se logra desde la conciencia del empresario y el involucramiento del trabajador, lo cual lleva a la construcción de ambientes de trabajo saludables que redunden en el bienestar y el progreso para todos. Debemos convencernos de que el medio para lograrlo es la prevención.

*Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo